Functie
- 36-40 uur
- Amersfoort
- HBO
Méér voor jou
- Flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken
- Thuiswerkplek volledig gefaciliteerd
- Variabele bonus + goed salaris
- 31.5 vakantiedagen per jaar
- Leasefiets regeling
- Informele werksfeer
- Maatschappelijk karakter: echt wat voor onze leden kunnen betekenen
- Aandacht voor vitaliteit
- Een pensioenregeling op basis van een beschikbare premieregeling
- Volop mogelijkheden voor het volgen van opleidingen en trainingen
- Een gratis lidmaatschap van Vereniging Eigen Huis
- Zo’n 230 leuke en professionele collega’s én een personeelsvereniging die regelmatig activiteiten organiseert
Ben jij een creatieve verhalenverteller met een scherp oog voor detail en een neus voor wat (toekomstig) huiseigenaren raakt? Krijg jij energie van het vertalen van complexe informatie naar heldere, aansprekende content? Dan zijn wij op zoek naar jou! Als Contentspecialist speel je een sleutelrol in het creëren van impactvolle content die onze doelgroep informeert, inspireert en activeert. Dit doe je via verschillende kanalen en in uiteenlopende vormen.
Wat ga je doen?
Als Contentspecialist richt je je op de onderwerpen Verduurzamen, Energie en VvE’s. Daarin zorg jij voor sterke, multimediale content die perfect aansluit op de contentstrategie. Jouw taken en verantwoordelijkheden zijn:
- Schrijven van artikelen voor onze website en het Eigen Huis Magazine, nieuws- en persberichten en inhoudelijk ondersteunen van video’s, podcasts en social media posts.
- Het bedenken, maken en leveren van aansprekende content voor diverse kanalen (online en offline)
- Je maakt complexe onderwerpen begrijpelijk en toegankelijk voor de doelgroep huiseigenaren en VvE’s
- Opstellen van briefings voor interne en externe samenwerkingen
- Bijdragen aan de juiste inzet van mediakanalen en meedenken over contentstrategie
- Je zorgt voor goede vindbaarheid van content (SEO en GEO) en analyseert prestaties met data
- Je inventariseert behoeften van leden en vertaalt deze naar effectieve content- en communicatieplannen
- Samenwerken met marketeers aan mediaplannen op basis van data-inzichten
- Onderhouden van contacten met interne stakeholders, externe partners en (journalistieke) freelancers
Wie ben jij?
Jij bent een creatieve en analytische contentmaker die kansen ziet en benut. Je hebt:
- HBO werk- en denkniveau en een afgeronde opleiding richting communicatie of journalistiek
- Minimaal 3 tot 5 jaar relevante werkervaring in contentcreatie
- Affiniteit met de onderwerpen verduurzaming, energie en VvE’s
- Een sterke schrijfvaardigheid en gevoel voor storytelling
- Ervaring met (headless) CSM-systemen en AI tooling
- Creativiteit en het vermogen om ideeën om te zetten in concrete content
- Inlevingsvermogen en een klantgerichte mindset
- Overtuigingskracht en goede communicatieve vaardigheden
- Analytisch vermogen om data te vertalen naar verbeteringen
- Een nieuwsgierige en proactieve houding
Daarnaast ben je alert en doortastend, en weet je snel te schakelen tussen verschillende onderwerpen en stakeholders.
Wat krijg je ervoor terug?
Een afwisselende en betekenisvolle functie binnen een maatschappelijke organisatie. Je krijgt veel ruimte voor eigen initiatief en verdere ontwikkeling. We vinden het prettig om op kantoor met elkaar samen te werken en werken daarom 3 dagen op kantoor. Je salaris ligt tussen € 4.800,- en € 6.811,- bruto per maand o.b.v. 40 uur en inschaling is afhankelijk van ervaring en opleiding. Een schrijftest maakt onderdeel uit van de selectieprocedure.
Wil je meer informatie over deze functie? Neem dan contact met mij op via hr@eigenhuis.nl
Sollicitatieprocedure
Jouw sollicitatie ontvangen we graag. Reageer snel, dat doen wij namelijk ook. Zolang de vacature op deze website staat, kun je reageren. Klik op de sollicitatiebutton.
De match
Als we een match zien; dan plannen we direct een afspraak met je in.
Het gesprek
Tijdens het gesprek gaan we op zoek naar de wederzijdse klik. Meestal vindt er ook een tweede gesprek plaats.
De keuze
We nemen zo snel mogelijk contact met je op. Zijn we allebei enthousiast? Dan plannen we een arbeidsvoorwaardengesprek in.
PES check
Wij vinden het beschermen van de gegevens van onze leden heel belangrijk en daarom voeren wij een pre-employment screening uit.
Vliegende start!
Van harte gefeliciteerd met je nieuwe baan! Vanaf nu richten wij ons op jouw vliegende start naar een succesvolle tijd bij Vereniging Eigen Huis.